Portál:Psychologie/Psychologie práce a organizace: Porovnání verzí
Řádek 1: | Řádek 1: | ||
+ | |||
+ | '''<big>Základní východiska psychologie práce a organizace</big>''' | ||
+ | |||
+ | * [[Předmět psychologie práce a organizace ]] | ||
+ | * [[Současné oblasti zájmu psychologie práce a organizace]] | ||
+ | * [[Vztah psychologie práce a dalších vědních oborů]] | ||
+ | |||
+ | '''<big>Historie psychologie práce a organizace a pracovní činnost v historické perspektivě</big>''' | ||
+ | |||
+ | * [[Historie psychologie práce a organizace ve 20. století]] | ||
+ | * [[Vývoj teorií managementu]] ([[Taylorismus]] | [[Hnutí human relations]]) | ||
+ | * [[Psychotechnika]] | ||
+ | * [[Vývoj psychologie práce v Čechách a na Slovensku]] | ||
+ | * Významné osobnosti v rámci dějin psychologie práce a organizace: [[Frederick W. Taylor]] | [[manželé Gilbrethovi]] | [[Hugo Münsterberg]] | [[Elton Mayo]] | [[Edgar Schein]] | ||
+ | | [[Walter Blumenfeld]] | [[Jan Doležal]] | ||
+ | |||
+ | |||
+ | |||
+ | |||
* [[Teorie a historie psychologie práce a organizace]] | * [[Teorie a historie psychologie práce a organizace]] | ||
− | + | | [[Rozvoj psychologie práce a organizace]] | [[Současné oblasti psychologie práce a organizace]] | [[Sociálně kognitivní přístup v psychologii práce a organizace]] | |
* [[Práce a její podmínky]] | * [[Práce a její podmínky]] | ||
** [[Analýza práce]] | [[Pracovní výkonnost]] | [[Pracovní výcvik]] | [[Pracovní zátěž]] | [[Stresory a prostředí]] | [[Změny práce]] | ** [[Analýza práce]] | [[Pracovní výkonnost]] | [[Pracovní výcvik]] | [[Pracovní zátěž]] | [[Stresory a prostředí]] | [[Změny práce]] | ||
* [[Osobnost a práce]] | * [[Osobnost a práce]] | ||
** [[Schopnosti a způsobilost k práci]] | [[Teorie pracovní motivace]] | [[Pracovní postoje]] | [[Pracovní spokojenost]] | ** [[Schopnosti a způsobilost k práci]] | [[Teorie pracovní motivace]] | [[Pracovní postoje]] | [[Pracovní spokojenost]] |
Verze z 23. 3. 2018, 21:29
Základní východiska psychologie práce a organizace
- Předmět psychologie práce a organizace
- Současné oblasti zájmu psychologie práce a organizace
- Vztah psychologie práce a dalších vědních oborů
Historie psychologie práce a organizace a pracovní činnost v historické perspektivě
- Historie psychologie práce a organizace ve 20. století
- Vývoj teorií managementu (Taylorismus | Hnutí human relations)
- Psychotechnika
- Vývoj psychologie práce v Čechách a na Slovensku
- Významné osobnosti v rámci dějin psychologie práce a organizace: Frederick W. Taylor | manželé Gilbrethovi | Hugo Münsterberg | Elton Mayo | Edgar Schein
| Walter Blumenfeld | Jan Doležal
| Rozvoj psychologie práce a organizace | Současné oblasti psychologie práce a organizace | Sociálně kognitivní přístup v psychologii práce a organizace